Дайджест новостей от 23.09.2024
Изучаем множество источников, чтобы выбрать для Вас самое важное!
Старт обучения с 1 октября, промокод для Клуба действует последний день
1 октября стартует обучение для специалистов по кадрам на Программе "Лучшая версия себя".

Вы можете выбрать один из 3-х тарифов:
Тариф 1:
  • Курс "Кадры: теория и реальность 3.0" - обновленный курс по ТК РФ и КДП, доступ к курсу 6 месяцев.
Тариф 2:
  • Курс "Кадры: теория и реальность 3.0"
  • Курс "Суммированный учет рабочего времени"
  • Курс "Воинский учет для кадровиков"
  • Практикум по позиционированию себя на рынке труда "Перезагрузка карьеры кадровика"
  • 6 семинаров по работе в кадровой сфере
  • 6 тренингов, направленных на развитие профессиональной уверенности
  • Чат участников Программы
Доступ к 4 курсам - 1 год.

Тариф 3:
  • Курс "Кадры: теория и реальность 3.0"
  • Курс "Суммированный учет рабочего времени"
  • Курс "Воинский учет для кадровиков"
  • Практикум по позиционированию себя на рынке труда "Перезагрузка карьеры кадровика"
  • 6 семинаров по работе в кадровой сфере
  • 6 тренингов для развития профессиональной уверенности
  • Чат участников Программы
  • 9 индивидуальных консультаций с автором Программы, экспертом в области ТК РФ и КДП Ольгой Смирновой
  • 4 коучинговых сессии с международным сертифицированным коучем Юлией Бельской
Доступ к 4 курсам - 1 год.

Отзывы участниц первой группы, детали Программы и регистрация по кнопке ниже!
Расширение полномочий контролеров при проведении профилактических визитов
Введенный в начале 2022 года мораторий на проверки с 21 сентября смягчен "в пользу" надзорных органов.
С 1 до 10 дней увеличен срок проведения профилактических визитов, от которых невозможно отказаться.
В отношении ряда объектов контроля чрезвычайно высокого и высокого риска (образовательные организации, государственные и муниципальные мед.организации, организации соц.обслуживания и общественного питания детей) - срок такого 10-дневного визита, если он проводится вместо плановой проверки, можно продлевать не более чем на 3 дня для проведения инструментального обследования.
Если же такое обследование необходимо провести во время "безотказного" профилактического визита, который проводится в остальных случаях (по поручению Президента и т.п.), то визит можно продлевать уже на 4 рабочих дня.
В случае проведения проф.визита на объектах, которыми пользуются или управляют несколько лиц, срок проведения может быть продлен на 10 рабочих дней.
Установлены и другие смягчения правил для контролеров.
(Постановление Правительства РФ от 11 сентября 2024 г. N 1234, вступило в силу 21.09.2024)

Более детально мы поговорим об этом Постановлении с юристом по трудовому праву, нашим частым и всегда желанным гостем Дмитрием Кофановым.
Ожидайте видео в Клубе в ближайшее время!
Разъяснения СФР об уведомлении о приостановлении деятельности в связи с эвакуацией населения
В случае невозможности продолжения работы в субъектах РФ, указанных в пункте 3 Указа Президента РФ от 19.10.2022 N 757 (Крым, Краснодарский край, Белгородская, Брянская, Воронежская, Курская, Ростовская области и г. Севастополь), в связи с эвакуацией действие трудового договора приостанавливается до окончания приостановления деятельности работодателя и (или) эвакуации (временного отселения).
Перечень работодателей госсектора, приостановивших деятельность, и работодателей, работники которых эвакуированы, период приостановления деятельности таких работодателей определяются исполнительным органом субъекта РФ и направляются в ТО СФР.
Иные работодатели, приостановившие деятельность на данных территориях (если существует угроза безопасности жизнедеятельности работников), передают сведения в СФР самостоятельно в течение 3 рабочих дней со дня принятия такого решения.
СФР разъяснил, что таким работодателям необходимо подать в отделение СФР заявление в свободной форме о приостановлении деятельности (о возобновлении деятельности) с указанием дат и приложить документы, которые подтверждают информацию, указанную в заявлении (приказ, распоряжение и т.п.).
(Письмо СФР от 13 сентября 2024 г. N 19-02/115868л)
Реестр повесток в тестовом режиме в 3-х регионах
Ресурс доступен по адресу https://реестрповесток.рф/.
В настоящее время проводится проверка Единого реестра воинского учета в Рязанской, Сахалинской областях и Республике Марий Эл.
Войти в реестр можно с помощью учетной записи на "Госуслугах".
С помощью ресурса можно узнать о наличии повестки, уточнить дату, время и место явки, получить выписку из реестра.
Дополнение перечня профессий для прохождения альтернативной гражданской службы
Скорректирован перечень видов работ, профессий, должностей для прохождения альтернативной гражданской службы.
Дополнительно включены метеоролог, библиотекарь, гидролог, врач по контролю за занимающимися физкультурой и спортом, инструктор-методист по лечебной физкультуре, медицинская сестра операционная.
Также расширен список организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы.
(Приказ Минтруда РФ от 16 августа 2024 г. N 404н, зарег. в Минюсте 17.09.2024, ступает в силу 28.09.2024)
Удержание НДФЛ при выплате зарплаты умершего работника родственникам
Удержание налога на доходы физических лиц производится непосредственно из доходов налогоплательщика при их фактической выплате.
В силу подпункта 3 пункта 3 статьи 44 НК РФ обязанность по уплате налога и (или) сбора прекращается со смертью физического лица-налогоплательщика или с объявлением его умершим в установленном законом порядке.
Пунктом 18 статьи 217 НК РФ установлено, что не подлежат обложению НДФЛ доходы в денежной и натуральной форме, получаемые от физических лиц в порядке наследования, за исключением вознаграждения, выплачиваемого наследникам (правопреемникам) авторов произведений науки, литературы, искусства, а также вознаграждения, выплачиваемого наследникам патентообладателей изобретений, полезных моделей, промышленных образцов.
Таким образом, у организации-работодателя не возникает обязанности налогового агента по удержанию НДФЛ с денежных средств, начисленных, но не выплаченных умершему работнику, при их выплате членам его семьи.
(Письмо Минфина от 24.07.2024 № 03-04-05/69016)
Введение нового регистрационного номера страхователя
В связи с переходом на Единую цифровую платформу в социальной сфере вводится новый регистрационный номер страхователя в СФР, который необходимо указывать в отчетности, представляемой в СФР, с 01.11.2024.
Узнать свой новый регистрационный номер в СФР страхователь может на официальном сайте СФР с 01.10.2024: https://ecp.sfr.gov.ru/new-reg-num.
Кроме этого, сведения о новом регистрационном номере в СФР будут отражены в выписках ЕГРЮЛ/ЕГРИП.
Корпоративные тарифы Клуба "Эксперт-кадровик"
Оплата участия в Клубе по счету от юр.лица с оформлением закрывающих документов для бухгалтерии.
В заявке необходимо указать выбранный тариф, электронный адрес участника и ИНН организации.
Корпоративный старт
  • 6 месяцев участия
  • доступ к библиотеке Клуба
  • льготные тарифы на обучение
4.900 рублей
Оставить заявку
Корпоративный партнёр
  • 1 год участия
  • доступ к библиотеке Клуба
  • льготные тарифы на обучение
8.900
Оставить заявку
Корпоративный премиум
  • 1 год участия
  • доступ к библиотеке Клуба
  • бесплатный доступ к любым вебинарам
24.900
Оставить заявку